انطلاق معسكر ريادي بالشراكة مع عمانتل لتأهيل 500 موظف

أطلقت شركة مؤثرون للتدريب والتطوير المؤسسي "معسكر ريادي" بالشراكة الاستراتيجية مع الشركة العُمانية للاتصالات (عمانتل)، في مبادرة تهدف إلى تأهيل وتطوير 500 موظف في مختلف المستويات الإدارية والتقنية. وقال المهندس محمد البلوشي، الرئيس التنفيذي لشركة مؤثرون: "يمثل معسكر ريادي نقلة نوعية في برامج التطوير المؤسسي، حيث يجمع بين التدريب النظري والتطبيق العملي، مع التركيز على تنمية المهارات القيادية والتقنية التي يحتاجها سوق العمل المعاصر."

ويستمر المعسكر لمدة 4 أشهر، ويتضمن 6 مسارات تدريبية رئيسية تشمل: القيادة الإدارية، إدارة المشاريع، خدمة العملاء، التسويق الرقمي، إدارة التقنية، والابتكار المؤسسي.

وأضاف الدكتور خالد الزدجالي، مدير التدريب في عمانتل: "نسعى من خلال هذه الشراكة إلى تمكين موظفينا من مواكبة التطورات المتسارعة في قطاع الاتصالات. يتميز المعسكر بمنهجيته العملية وتركيزه على المهارات المستقبلية."

وتشير الإحصائيات الأولية إلى تحقيق نسبة رضا تصل إلى 92% بين المشاركين في المرحلة الأولى من المعسكر، مع تسجيل تحسن ملحوظ في الأداء المؤسسي بنسبة 75%.

وأوضح المهندس سعيد العامري، مدير المشروع: "نطبق في المعسكر أحدث الأساليب التدريبية العالمية، ونستخدم تقنيات المحاكاة والتدريب التفاعلي، مع التركيز على المشاريع العملية التي تعالج تحديات حقيقية في بيئة العمل."

ومن المقرر أن يتم تخريج الدفعة الأولى من المتدربين في نهاية الشهر القادم، حيث سيحصل المشاركون على شهادات معتمدة في تخصصاتهم.